Розрахунок декретних у 2017 році

6f8cd7b12e114ab003f5e37a236eb93b Розрахунок декретних у 2017 році

Декретна відпустка – тривалий оплачуваний період часу, який надається у зв’язку з вагітністю та пологами для підтримки здоров’я матері і її новонародженого. У трудовому кодексі РФ сказано, що жінці видається лікарняний листок у зв’язку з майбутнім народженням малюка.

Декретні виплати – грошова підтримка держави, що отримується жінкою під час виношування дитини і після його народження.

Час і строки декретної відпустки

Законом передбачено кілька варіантів декретної відпустки. Право на 1-й відпустку має лише матір. Декретна відпустка може бути надана батькові або родичам, які будуть доглядати за малюком. Цей вид відпустки завжди повинен оплачуватися. Закон про обов’язкове соціальне страхування детально роз’яснює час і терміни виходу в декрет.

Зазвичай тривалість декретної відпустки становить 140 днів. Далі молода мама може отримати відпустку по догляду за дитиною. Його тривалість регулюється законом і пов’язана з обставинами, регламентованими в тому ж законі. Після надання довідки, грошові кошти за декретним відпустки будуть розраховані виплачені у бухгалтерії фірми або в деканаті вищого навчального закладу.

Хто має право отримувати декретні виплати

693c7ad0684dbd55509fc35616914338 Розрахунок декретних у 2017 році

Спочатку грошові кошти, що нараховуються за декретом, підтримували майбутню матір, яка в період вагітності і подальшого догляду за маленькою дитиною, постійно потребує в ній, не могла працювати. Виплата розраховувалися виходячи з розміру постійного заробітку. Система нарахування коштів по відпуску з – за народження дитини збереглася і на сьогоднішній день.

Грошові допомоги по вагітності надаються тільки жінкам, які працюють, навчаються або стоять в центрі зайнятості в очікуванні відповідної посади. Майбутні мами, які працювали в момент вагітності, можуть не турбуватися про нарахування грошових коштів. Вони їх отримають. Якщо звільнення відбулося за місяць до виходу в декрет, допомогу виплачує фірма, в якій працювала майбутня мама.

При роботі на підприємстві, яке знаходиться у приватній власності, виплати налічує відділ соціального страхування. Турбувати свого роботодавця не варто. Якщо мати навчається на денному відділенні університету, вона повинна прийти до деканату, попередньо зібравши необхідні документи. Розмір виплат розраховує університет.

Непрацюючі жінки, що складаються в центі зайнятості, теж отримають матеріальну допомогу, надавши довідку про взяття на облік по вагітності. Якщо молода мама не працює і не перебуває в центрі зайнятості, виплати за декретним відпустки їй нараховуватися не будуть.

Якщо жінка не працює, посібник може отримати батько новонародженого. Грошова сума виплачується за місцем роботи чоловіка. Якщо він застрахований, це дає можливість отримання щомісячної суми у 40% від його середнього заробітку. Якщо страховки немає, то він отримає лише мінімальний розмір оплати. Якщо виплата матері не годиться, то декретна відпустка з дня народження дитини може оформити батько малюка. У цьому випадку в органах місцевої соц. захисту матері надається довідка про те, що допомога не виплачується. Цей документ батько новонародженого повинен надати роботодавцю.

Розрахунок декретних виплат

597c52962dc8e25706c99ecfdc3a1b20 Розрахунок декретних у 2017 році

Соціальні виплати, в тому числі і за декретним відпустки, індексуються кожен рік. У 2017 році розмір індексації складе 12%. Отримується жінкою виплата буде дорівнює 16 000 рублів. В наступні 1,5 або 3 року виплата матері складе щомісяця 40% середнього заробітку – близько 2800 на першу дитину і 5800 на другого і дітей, які були народжені пізніше. Розрахунок коштів для інших категорій молодих мам проводиться індивідуально.

Для самостійного визначення суми виплат за декретним відпустки застосовується така формула: власний заробіток протягом 2 років до вагітності множиться на 140 днів. Якщо мати працювала в момент вагітності відразу в декількох місцях, то компенсація може бути виплачена за кількома довідками кожної з організацій. Якщо зарплата виявляється нижче рівня, встановленого для декретних виплат, тоді за основу для виплати береться сума, що дорівнює мінімальному розміру оплати праці. Для кожного регіону вона своя.

Якщо декретну відпустку почався чи закінчився в середині місяця, допомога перераховується за календарним дням. Якщо на зарплату матері встановлені коефіцієнти, то мінімальний розмір виплат по декретному відпустки визначається з їх урахуванням. Держава встановлює рівень розміру виплат по вагітності та догляду за дитиною. Сума грошових коштів, яка нараховується на одного новонародженого, не може перевищувати 299000 рублів.

Розрахункові виплати – це допомога у підготовці до майбутніх пологів і утримання дитини. Деякі вважають, що це крапля в морі. Але більшості мамам декретні виплати дуже допомагають. Тому не варто від них відмовлятися.